・企業に対し、
@採用内定を出した方が入社できるよう最大限努力すること
A入社予定日などは柔軟に取り扱うこと
Bエントリーシートの提出期限を延長することを含め、柔軟な対応を取ること
C震災の影響を受けた学生・生徒を積極的に採用すること
を要請。
・就職情報提供会社に対し、インターネットの就職情報サイトで、震災の影響を受けた学生等を積極採用する
企業の特集を組むなど、皆様の就職に最大限協力するよう要請。
→あくまでお願いベース
・新卒応援ハローワークの創設